_Camilo Rey, secretario de Planeación del Distrito, expuso mejorías en los índices del mercado laboral de Cartagena, según el Dane._

_Entre las estrategias para generar empleo en Cartagena, el alcalde Mayor, Dumek Turbay Paz,  creará un Centro de Oportunidades para el Empleo del Distrito de Cartagena. Este centro se enfocará en el desarrollo social y económico, impulsando la creación de empleo, la generación de ingresos, nuevos emprendimientos y empresarismo, llegando así a más familias.

*Cartagena de Indias D. T. y C., 1 de febrero de 2025.* Llevar a cifras de un solo dígito los índices de desempleo en Cartagena, mitigando la informalidad y la falta de oportunidades y de trabajo en la ciudad, es una de las prioridades de la Alcaldía Mayor de Cartagena en el Plan de Desarrollo 2024 - 2027, Cartagena, ciudad de derechos.

Con relación a esto, en el más reciente informe sobre empleo en Colombia del Departamento Administrativo Nacional de Estadística (Dane) se reportaron dos cifras alentadoras en cuanto al desempleo en Cartagena.

El Dane evidenció una tendencia positiva en la reducción del desempleo y la informalidad en la ciudad, así lo destacó el secretario de Planeación, Camilo Rey, en su cuenta de X.

Uno de los indicadores más significativos es la reducción de la tasa de desempleo en Cartagena, que pasó del 11,1% en el trimestre octubre-diciembre de 2023 al 10,9% en el mismo periodo de 2024.

“Aunque aún queda mucho por hacer, por trabajar y por lograr, este descenso evidencia que, poco a poco, la situación mejora con el cúmulo de estrategias y programas del Distrito, en confluencia con el sector privado. Además, se deben destacar los esfuerzos de las empresas, industrias y gremios que luchan en la misma senda de amilanar el desempleo en Cartagena”, expuso Rey.

Tras épocas pandémicas y las cifras continentales del mercado laboral, la tendencia a la baja, informada por el Dane, se relaciona con la dinamización de la economía y el impulso de los sectores productivos de la ciudad para generar empleo formal en Cartagena.

Con respecto a las oportunidades de trabajo formal, otro dato positivo del Dane es la disminución de la tasa de informalidad, que pasó de 51,9% en el último trimestre de 2023 a 45,7% en el mismo periodo de 2024.

Esta reducción de más de seis puntos porcentuales posiciona a Cartagena como la segunda ciudad con mayor disminución en informalidad en el país, reflejando un avance significativo en la formalización del empleo. Este cambio es clave para la estabilidad económica de los trabajadores, ya que la formalización garantiza acceso a seguridad social, prestaciones laborales y mejores condiciones de vida.

“Contar con el análisis objetivo y sosegado de uno de los académicos y analistas de datos más ponderados y reconocidos a nivel internacional, en el que se refleja una disminución del desempleo y la informalidad, es un gran aliciente que motiva a no parar en nuestra lucha; e incluso fortalecerla con nuevas estrategias como una mayor vinculación laboral de mano de obra local en las obras y megaproyectos viales por venir, en la construcción de nuevos colegios y hospitales; y siempre estar ahí para dar chamba a los jóvenes, mujeres resilientes y madres cabeza de familia”, indicó el alcalde Dumek Turbay.

*Metas del Plan de Desarrollo*

Entre las estrategias para generar empleo en Cartagena, el alcalde Mayor, Dumek Turbay Paz, creará un Centro de Oportunidades para el Empleo del Distrito de Cartagena. Este centro se enfocará en el desarrollo social y económico, impulsando la creación de empleo, la generación de ingresos, nuevos emprendimientos y empresarismo, llegando así a más familias.

Además, el Distrito busca vincular a diez mil (10.000) personas a rutas de empleo y capital humano (al menos 50% mujeres). También busca cualificar mil trescientos (1.300) mujeres para la inserción laboral acorde a la pertinencia y necesidades del mercado laboral de la ciudad. Además, se busca formar y certificar a cuatrocientos (400) jóvenes para la vinculación e inserción en el mercado laboral.

El Plan de Desarrollo busca financiar y formalizar cien (100) negocios y/o proyectos productivos liderados por mujeres. También busca formalizar seiscientos (600) vendedores con emprendimiento y creación de pequeña empresa.

Además, se busca apoyar técnica y financieramente a tres mil ochocientos (3.800) emprendimientos y/o unidades productivas.

*Incentivos tributarios para quienes contraten cartageneros*

La Alcaldía de Cartagena, por medio de la Secretaría de Hacienda, tiene un programa de incentivos para empresas nuevas que se localicen o relocalicen en Cartagena, las que podrán recibir una exención del 100% en el Impuesto Predial y el Impuesto de Industria y Comercio entre 2 y 10 años, dependiendo la inversión y la generación de nuevos empleos directos (integrado por un porcentaje mínimo de contratación del 60% de mano de obra local y primer empleo).

Los sectores económicos que se quieren impulsar con estos incentivos son: Tic e innovación; energía renovable, negocios verdes y economía circular; biotecnología y salud; diseño, construcción y reparación de embarcaciones navales; infraestructura turística y entretenimiento; y transformación agroindustrial.

*Fin del comunicado No. 137*